> عدن "الأيام" علاء أحمد بدر:
أكد مدير عام مديرية التواهي بالعاصمة عدن رياض حسن، على أهمية الارتقاء بمستوى الأداء التعليمي والإداري، وضرورة إجراء تقييم منصف وموضوعي لأداء الكادر التعليمي، بما يضمن تقدير المعلمين المتميزين والمثابرين في أداء رسالتهم، وتشجيعهم وتكريمهم، وفي المقابل معالجة أوجه القصور وفق الأنظمة واللوائح المعمول بها لدى إدارة التربية والتعليم.
جاء ذلك خلال اجتماع عقده صباح الخميس بمدراء مدارس المديرية، بحضور أمين عام المجلس المحلي سعيد شيباني، ومديرة إدارة التربية والتعليم بالمديرية هيام جاوي، وذلك في مبنى السلطة المحلية بمديرية التواهي، ضمن الاستعدادات لانطلاق العام الدراسي الجديد 2026م–2027م.
وبيَّن مدير عام المديرية أثناء حديثه أن التعليم يمثل الأساس الحقيقي لبناء المجتمع وصناعة المستقبل، مؤكدًا أهمية تعزيز دور قيادة التربية والتعليم وإدارات المدارس، وبذل المزيد من الجهود للارتقاء بجودة العملية التعليمية، وتهيئة بيئة تعليمية مناسبة للطلاب.
وأشار المأمور رياض حسن إلى أن العام الدراسي الجديد يجب أن يُمثِّل نقطة انطلاق نحو نموذج تعليمي أكثر تميزًا وانضباطًا، داعيًا جميع إدارات المدارس والمعلمين إلى تحمل مسؤولياتهم، والعمل بروح الفريق الواحد، والحرص على أن يتسلَّح أبناء المديرية بالعلم والمعرفة باعتبارهما أساس بناء مستقبل أفضل.
وأضاف مدير عام التواهي أن السلطة المحلية مستعدة لتقديم الدعم والمساندة الممكنة للقطاع التربوي، ومتابعة احتياجات المدارس، بما يُسهم في تذليل الصعوبات وتحسين مستوى الأداء، وتعزيز الانضباط والالتزام داخل المؤسسات التعليمية.
من جانبها أوضحت مديرة إدارة التربية والتعليم بمديرية التواهي التربوية هيام جاوي أن إدارة التربية والتعليم ستعمل بالتنسيق مع السلطة المحلية وإدارات المدارس على إنجاح العام الدراسي الجديد، والارتقاء بمستوى الأداء التعليمي، بما يُـحقق مصلحة الطلاب ويعزز جودة التعليم في مدارس مديرية التواهي.
